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首頁(yè) >ICTI驗廠(chǎng)ICTI認證咨詢(xún)常見(jiàn)不符合項
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ICTI驗廠(chǎng)--輕微不符合項
沒(méi)有合格的程序文件
沒(méi)有適當的培訓記錄
沒(méi)有足夠的會(huì )議記錄
清潔衛生差
安全條件差
環(huán)境保護不達標
化學(xué)品不安全
沒(méi)有MSDS
通道過(guò)窄
無(wú)性別隔離
非法使用末成年工
沒(méi)有急救訓練及消防演習
沒(méi)有提供和使用個(gè)人防護裝備
員工不知道相關(guān)福利或安全健康知識
員工代表不知道自己權利或義務(wù)
收取押金，扣押身份證或限制人身自由
搜身，體罰，侵犯工人權利
沒(méi)有法定福利待遇
“三合一”廠(chǎng)房，機器設備沒(méi)有安全裝置
宿舍擁擠，住宿條件差。
洗手間和洗浴設各不充足
通風(fēng)設備不充足
水質(zhì)測試報告為送樣
工資表的發(fā)放日期未有顯示
工廠(chǎng)未有停工待料支付程序
工廠(chǎng)未有提供后備警報系統
工業(yè)垃圾箱未有蓋
承包商未簽收的EHS規則
工廠(chǎng)未能提供最近3個(gè)月保險收據
風(fēng)速測試不符合要求
調油房未安裝獨立的抽風(fēng)機械
滅火器和消防栓數量和分布不合理
沒(méi)有相關(guān)證書(shū)，證書(shū)過(guò)期或不完整
工傷調查報告沒(méi)有注明糾正措施的執行情況
未能提供每項作業(yè)所需的個(gè)人防護裝備清單
ICTI驗廠(chǎng)--嚴重不符合項
非法雇用童工
拖欠工資
工資低于當地最低工資標準
加班費低于當地最低工資標準
放假或停工待料未支付工資
人事資料不完整
下班時(shí)間員工仍在工作
打卡時(shí)間超過(guò)15分鐘且沒(méi)有支付加班費
無(wú)有效的考勤方式，員工工作時(shí)間無(wú)法確定
每周加班時(shí)間超時(shí)26小時(shí)，或旺季超過(guò)32小時(shí)
沒(méi)有與員工簽訂勞動(dòng)合同或沒(méi)有給員工一份
沒(méi)有保存離職人員的工資考勤及人事資料
工廠(chǎng)提供的考勤與生產(chǎn)報表不一致，工資考勤無(wú)法確定
工廠(chǎng)提供的工資考勤與員工訪(fǎng)談不一致，工資考勤無(wú)法確定
工資表簽名與人事資料簽名不一致，工資考勤無(wú)法確定
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